Administración de Empresas

 

Licenciatura en Administración de Empresas

La carrera tiene como propósito desarrollar habilidades gerenciales para el desempeño competitivo del profesional, tanto en forma independiente o liberal, como en cargos de gerencia, así como el cimentar normas éticas de aplicación en todos los campos de la profesión y dentro del marco de la legislación civil, comercial, laboral y tributaria.

También proporciona al estudiante el análisis, la visión global y crítica en aspectos socioeconómicos, técnico-administrativos y de gestión empresarial, financieros, mercadológicos e informáticos, necesarios para diversos entornos e implementación de proyectos empresariales que contribuyan a la innovación de técnicas y principios de la ciencia administrativa.


 

Esta carrera se ofrece en plan diario, jornada nocturna.

Horario de estudios:

De 17:30 a 21:30 horas


 

Competencias de Facultad:

– Desarrolla un planeamiento estratégico, táctico y operativo de entidades públicas y privadas.

– Elabora, evalúa y administra proyectos empresariales en distintos tipos de organizaciones.

– Interpreta la información contable y la información financiera para la toma de decisiones gerenciales en instituciones públicas y privadas.

– Administra y desarrolla el talento humano en las organizaciones públicas y privadas.

Competencias de la carrera:

– Identifica y administra los riesgos de negocios de las organizaciones públicas y privadas.

– Desarrolla, implementa y gestiona sistemas de control administrativo de una entidad pública o privada.

– Toma decisiones de inversión, financiamiento y gestión de recursos financieros.

– Detecta oportunidades para emprender nuevos negocios y/o desarrollar nuevos productos.

 

Al finalizar la carrera, el egresado estará preparado para:

–        Trabajar en actividades de asesoría y consultoría en los sectores comercial, industrial, de servicios, gubernamental, etc.

–        Desempeñarse en actividades académicas relacionadas con su formación profesional específica.

–        Incursionar en actividades de gestión del desarrollo humano.

–        Desarrollar proyectos nacionales o internacionales de optimización de recursos.

–        Formular y desarrollar proyectos aprovechando las oportunidades que el mercado brinda.

–        Liderar procesos de negociación en diferentes escenarios.

–        Crear y desarrollar empresas propias.

 

 

Requisitos de egreso:

1.  Aprobar con un mínimo de 61 puntos todas las materias que conforman el plan de estudios.

2.  Tener un promedio general acumulado de 70 puntos.

3.  Desarrollar, sustentar satisfactoriamente y aprobar un Proyecto Profesional.

4.  Aprobar el Examen General Privado con un mínimo de 70 puntos.

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